اتصل بنـا | من نحـــن فيسبوك
عناوين الأخبـــار
O  الجيش يواصل تصفية التكفيريين  O  عمومية "سمارت" تعتمد ميزانية الشركة عقب عيد الفطر   O  50 مليون دولار من البنك الدولي لتوفير احتياجات محطات الكهرباء  O  قنبلة عطلت خط بحري وأعيرة نارية أوقفت قبلي  O  الجامعة العربية "سرادق كبير".. لتقديم العزاء لمصر  O  القبض علي إرهابيين بحوزتهما قنبلة أمريكية الصنع  O  آلاف المحتجين الفرنسيين يحرضون اليونانيين علي رفض خطة التقشف في استفتاء الأحد  O  تأجيل المحادثات الليبية بعد غياب وفد طرابلس عن المشاركة  O  البحرين تتوعد كل من يحرض علي الكراهية أو الفتنة  O  المساعدات الإنسانية والإغاثة تفرض وقف القتال مؤقتا في اليمن 
رؤســاء وقــادة الأحــزاب:
مصر في حالة حرب..وقانون مكافحة الإرهاب ضرورة
رقم العدد
21251
أرشيف المســـــاء
استـــطلاع رأي
هل توافق على ان الدولة لابد أن تواجه الارهاب بشدة ؟
 اوافق بدرجة كبيرة
 اوافق جدا
 اوافق
 لا اوافق
 غيرمهتم
   
المساء اون لاين

تواصل مع موقع المساء الالكترونى عبر أنشطته التفاعلية وجولاته الميدانية

مقالات رياضية
سيد حامد
بالتحديد
سيد حامد
 
الأولى   
 
مهلة أخيرة من وزير الكهرباء لشركات التوزيع: لا تعيينات بـ "الواسطة".. وحساب عسير للمقصريـن
2/12/2013 11:58:13 AM
كتبت ــ سحر إسماعيل:
   

أعرب المهندس أحمد إمام ــ وزير الكهرباء والطاقة ــ عن استيائه وغضبه من أداء بعض شركات توزيع الكهرباء علي مستوي الجمهورية وعدم التزامها بالخطط التي تم الاتفاق عليها مؤكداً أن هذه المهلة ستكون الأخيرة لجميع الشركات للانتهاء خلال شهرين من كافة الخطط الخاصة بتطوير الأداء بكل شركة ويتم بعدها عمل تقييم للأداء والتطوير مشيراً إلي أن هناك حساباً عسيراً للمقصرين.
وطالب الوزير خلال الاجتماع الذي عقده مع رؤساء شركات التوزيع بحضور المهندس جابر دسوقي رئيس الشركة القابضة للكهرباء مصر بضرورة التركيز علي معدلات التحصيل والعمل علي زيادتها وتشجيع المحصلين مع عدم التهاون مع الجهات والمواطنين الذين لم يقوموا بتسديد الفواتير المتأخرة عليهم مع إنذارهم أكثر من مرة بقطع التيار عنهم لحين سداد هذه الفواتير.
شدد إمام علي رؤساء الشركات بأن تكون التعيينات وفقاً لحاجة العمل فقط وللتخصصات المطلوبة بدون أي وساطة أو محسوبية حتي يتم اعطاء أي فرصة حقيقية لمن يستحقها.. كما طالب إمام بسرعة إرسال ملف كامل عن كل شركة بالمميزات التي يحصل عليها العاملون بها لمراجعتها من قبل اللجنة التي تم تشكيلها بمعرفته حتي تتمكن من توحيد المميزات بين جميع العاملين بالقطاع دون تفرقة.

 
نسخة للطباعة
 
مرات قراءة الموضوع: 5585        عدد التعليقات: 9
تقييم الموضوع : 73%
ممتاز   جيد   ضعيف      
 
اقرأ أيضا
 حقوق التأليف والنشر
جميع الحقوق محفوظة لدار التحرير للطبع و النشر © 2012